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[貴州]黃平縣2015年公開引進農業事業單位高層次人才實施方案(4)

更新時間:2015-02-15 熱度:9854 來自:西南農業人才網

(二)現場資格復審

面談或面試前于2015年3月18日9:00-3月20日17:00對擬入闈面試的考生進行資格復審,資格復審采取現場資格審查方式進行。資格復審由黃平縣人力資源和社會保障局負責組織實施,并按照本《實施方案》及《崗位一覽表》的要求對照考生網上報名時填寫的《報名登記表》、考生提供的相關資料,對考生是否符合報考崗位所需資格條件進行復審,經復審符合招聘崗位所規定資格條件的報考人員,由資格復審部門及工作人員簽署意見,并加蓋公章。

入闈資格復審考生根據本《實施方案》和所報崗位要求需要提供下列材料到黃平縣行政中心113辦公室參加現場資格復審:

(1)畢業證書、學位證書原件及復印件1份(2015屆全日制普通高校碩士研究生及以上應屆畢業生可持所在學校出具的《就業推薦表》原件及復印件1份);

(2)本人有效《居民身份證》(二代)(或有效《臨時居民身份證》原件及復印件1份;

(3)交近期同底正面免冠一寸彩色證件照片5張;

(4)報考崗位所需的其他資格條件材料原件及復印件1份(專業技術職務任職資格(職稱)證書等原件及復印件1份);

(5)《面試準考證》原件。

報名時招聘崗位計劃招聘人數與報考人數達到1:3及以上(含1:3)的,但因出現違紀、棄權等原因致使入闈面試人員達不到1:3(不含1:3)比例的崗位,考生面試(面談、專業測試)成績須達到60分及以上,方可進入下一環節。

資格復審合格人員則確定為擬入闈面試或面談人員。據西南農業人才網(www.www.37yaodian.cn)了解,經資格復審不符合報考條件或未在規定時間內到指定地點進行資格復審的考生,取消其進入下一環節的資格。

資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發現考生有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,無論在哪個環節發現,均隨時取消其應聘資格。

(四)面試(面談、專業測試)

面試(面談、專業測試)成績按百分制計算。面試(面談、專業測試)工作由黃平縣人力資源和社會保障局負責組織實施,全程接受縣紀檢監察部門的指導和監督。

面試(面談、專業測試)主要考察考生的專業知識的運用能力及適應擬招聘崗位工作的綜合能力情況。面試(面談、專業測試)內容及方式由黃平縣公開引進事業單位高層次人才工作領導小組確定。

入闈面試(面談、專業測試)的考生須同時持《面試準考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》)方能進入考場參加測試。

面試(面談、專業測試)內容均不指定參考用書,不組織也不委托任何機構舉辦面試前輔導培訓班。

未參加面試(面談、專業測試)或雖參加面試(面談、專業測試)但面試(面談、專業測試)成績無效的考生取消進入下一環節資格。

面試(面談、專業測試)時間定于2015年3月21日進行,具體地點等詳見《面試準考證》。

(五)考試成績計算

考生考試成績按百分制計算。面試(面談、專業測試)成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

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